Intelligence organisationnelle

Comment intégrer l’intelligence organisationnelle dans votre entreprise ?  Celle-ci doit d’abord maîtriser ses procédés.  Lorsque c’est atteint, les connaissances et le savoir-faire doivent continuer de se développer et de se perpétuer dans le temps. Une organisation doit développer son intelligence en matière d’innovation, de transmission du savoir et d’évolution.  C’est essentiel afin de ne pas perdre le terrain si durement gagné.

Groupe IDP sait comment développer cette intelligence et comment la canaliser.  Il peut s’agir d’assurer la compréhension, l’unification et la mise en place des plans de formation et des stratégies de recrutement.  Il peut aussi s’agir de programmes d’amélioration, par la collecte et le stockage du savoir ainsi que l’intégration des outils technologiques.  Une bonne stratégie diminuera la vulnérabilité de l’entreprise.